Holenderska firma poszukuje doświadczonych monterów izolacji przemysłowych do pracy na projekcie Esso w Antwerpii (Belgia) dla głównego wykonawcy Altrad. 

OSOBY PRACUJĄCE w ciągu ostatnich 2-3 miesięcy pod ALTRADEM niestety nie będą brane pod uwagę - ze względu na karencje
 
Oferta skierowana jest do osób pracujących obecnie w Holandii lub Belgii przez min. 4 ostatnie tygodnie na umowie Holenderskiej - (ze względu na A1/Limosa)

Trzeba stawić się w siedzibie firmy w Holandii do 23 czerwca aby podpisać umowę. Start pracy: 26.06.2017

WYMAGANIA:
- własne narzędzia / skrzynka z narzędziami
- min. 3 lata doświadcznia jako monter izolacji przemysłowych
- VCA lub SCC018 - wymóg konieczny
- sofi nr/BSN - wymóg konieczny
- zatrudnienie przez minimum ostatni 4 tygodnie pod holenderskie ubezpieczenie (czyli zatrudnienie w holenderskiej firmie) - wymóg konieczny
- własny transport - mile widziane
- znajomość języka - mile widziane (testy na bramie w języku polskim)

OFERUJEMY:
1. 560 EURO netto za 40 godzin pracy (standardowa forma wynagrodzenia), jeżeli:
- Ubezpieczenie opłacone przez pracodawcę (nie jest potrącane z wynagrodzenia)
- Mieszkanie opłacone przez pracodawcę, 1-osobowy pokój  (nie jest potrącane z wynagrodzenia)
- vakantiegeld 8% z wynagrodzenia brutto (nie wliczone w stawkę! )
- reservetion geld (nie wliczone w stawkę! )
- vakantie dagen (wypłacane raz w roku, czerwiec, lub po zakończeniu pracy):  24 dni płatnego urlopu na rok + 11 dni ATW
- umowa holenderska, cotygodniowe wynagrodzenie

2. 590 EURO netto za 40 godzin pracy, jeżeli:
- Ubezpieczenie opłacone przez pracodawcę (nie jest potrącane z wynagrodzenia)
- Mieszkanie opłacone przez pracodawcę 1-osobowy pokój  (nie jest potrącane z wynagrodzenia)
- vakantiegeld 8% - WLICZONE W STAWKĘ
- reservetion geld WLICZONE W STAWKĘ
- vakantie dagen (wypłacane raz w roku, czerwiec, lub po zakończeniu pracy) 24 dni płatnego urlopu na rok + 11 dni ATW - Nie ma możliwości wliczenia tego w stawkę
- umowa holenderska, cotygodniowe wynagrodzenie

3. 610 EURO netto za 40 godzin pracy, jeżeli:
- Ubezpieczenie PRACOWNIK SAM CHCE OPŁACAĆ UBEZPIECZENIE
- Mieszkanie opłacone przez pracodawcę 1-osobowy pokój  (nie jest potrącane z wynagrodzenia)
- vakantiegeld 8% - WLICZONE W STAWKĘ
- reservetion geld WLICZONE W STAWKĘ
- vakantie dagen (wypłacane raz w roku, czerwiec, lub po zakończeniu pracy) 24 dni płatnego urlopu na rok + 11 dni ATW - Nie ma możliwości wliczenia tego w stawkę
- umowa holenderska, cotygodniowe wynagrodzenie

4. 710 EURO netto za 40 godzin pracy, jeżeli:
- Ubezpieczenie PRACOWNIK SAM CHCE OPŁACAĆ UBEZPIECZENIE
- Mieszkanie - Jeżeli ktoś ma własne mieszkanie i nie chce korzystać z mieszkania firmowego
- vakantiegeld 8% - WLICZONE W STAWKĘ
- reservetion geld WLICZONE W STAWKĘ
- vakantie dagen (wypłacane raz w roku, czerwiec, lub po zakończeniu pracy) 24 dni płatnego urlopu na rok + 11dni ATW - Nie ma możliwości wliczenia tego w stawkę
- umowa holenderska, cotygodniowe wynagrodzenie

Osoby zainteresowane prosimy o kontakt (skorzystaj z formularza) lub pod numerem telefonu +48 864711471